Asesoría – Gestoría fiscal, contable y laboral

ASESORAMIENTO FISCAL RECURRENTE Y LIQUIDACIÓN DE IMPUESTOS

Dicho asesoramiento incluye los siguientes servicios:

I. Consultas relativas a cuestiones fiscales de cualquier tipo o de relaciones con la Administración Tributaria (Aplazamientos, sanciones, reclamaciones, inspecciones, etc.).

II. Tramitación, presentación y confección de impuestos y declaraciones, así como información general sobre los mismos.

–          Impuesto sobre Valor Añadido (IVA): Modelos trimestrales y anuales (303, 390, 349).

–          Impuesto sobre la Renta de No Residentes (INR)

–          Impuesto sobre la Renta de Personas Físicas (IRPF): Modelos trimestrales y anuales (190, 111).

–          Impuesto sobre Sociedades (IS): Modelos trimestrales y anuales (200, 202).

–          Impuesto sobre Actividades Económicas (IAE).

–          Confección y presentación del modelo 036-037 sobre alta y modificación del censo de empresarios.

–          Confección y revisión del modelo 115 y 180 para el supuesto de rendimientos de arrendamientos inmuebles.

–          Confección y revisión del modelo 347 para el supuesto de declaración anual con terceros.

–          Pagos a cuenta y resúmenes anuales de los mismos

III. Asesoramiento en materia de fiscalidad.

–          Sobre la Ley General Tributaria, novedades legislativas y procedimientos tributarios.

–          Calendario fiscal del contribuyente y sus plazos.

–          Información y análisis de ventajas fiscales (exenciones, deducciones y bonificaciones fiscales).

–          Relaciones con la Administración Tributaria (sanciones, reclamaciones, inspecciones).

–          Actuaciones no presenciales en caso de inspecciones tributarias.

–          Análisis y planificación fiscal.

IV. Asistencia a requerimientos sin complejidad y no presenciales, devenidos de los Órganos de Gestión de la AEAT.

ASESORAMIENTO CONTABLE Y  RESENTACIÓN DE CUENTAS Y LIBROS

Dicho asesoramiento incluye los siguientes servicios:

I. Resolución de consultas relativas a cuestiones contables.

 II. Asesoramiento en materia de contabilidad (Obligaciones contables, novedades legislativas, plazos de presentación, etc.)

 III. Gestión y elaboración integral de la contabilidad.

 IV. Confección trimestral de los estados contables y presentación telemática de los Libros Oficiales y Cuentas Anuales en el Registro Mercantil:

–          Libro Diario y Libro Mayor.

–          Libro de facturas emitidas y recibidas.

–          Balance de situación y Balance de Sumas y Saldos (trimestrales).

–          Cuenta de Pérdidas y Ganancias.

–          Estado de Cambios en el Patrimonio Neto.

–          Estado de Flujos de efectivo.

–          Informe de Gestión.

–          Memoria.

ASESORAMIENTO LABORAL

Dicho asesoramiento incluye los siguientes servicios para una Sociedad con tres (3) trabajadores:

I. Resolución de consultas relativas a cuestiones laborales de cualquier tipo.

II. Confección  de nóminas ordinarias y extraordinarias, remitidas directamente en formato PDF a su empresa.

III. Estudio y análisis de nóminas

IV. Asesoramiento en materia laboral (Tipo de contrato idóneo, cláusulas contractuales, bonificaciones aplicables, inspecciones de trabajo, etc.).

V. Cartas modelo para despidos y sanciones, comprobación y cálculo de indemnizaciones por despido.

VI. Comprobación y cálculo de embargo de salarios.

VII. Actuaciones con la administración.

–          Análisis y plan de medidas frente a sanciones, reclamaciones, etc.

–          Asesoramiento no presencial ante la inspección de trabajo (análisis de la inspección, preparación de la documentación laboral requerida por la inspección, asesoramiento sobre la manera de actuar frente a una inspección)

–          Gestiones ordinarias y rectificaciones de afiliación, recaudación i anulación de requerimientos ante la Seguridad Social.

VIII. Comprobación y cálculo de indemnizaciones por despido y embargos de salarios.

 IX. Confección y tramitación de las obligaciones laborales.

–          Tramitación telemática de altas, bajas y variaciones en la Tesorería General de la Seguridad Social.

–          Tramitación de partes de accidentes y enfermedad al Instituto Nacional de la Seguridad Social.

–          Confección de liquidaciones Seguros Sociales (TC1/TC2).

–          Cálculo y realización del IRPF a aplicar en la nómina (Modelo 111, 190).